Identifique riscos psicossociais
em menos de 10 minutos

O HSE-IT é o instrumento de rastreio baseado nos padrões do Health and Safety Executive britânico — adaptado ao contexto brasileiro. Apenas 35 questões e 6 dimensões que revelam onde a organização precisa agir primeiro.

35 questões validadas
6 dimensões de risco
<10min tempo de resposta

A primeira linha de defesa contra riscos psicossociais

Desenvolvido pelo Health and Safety Executive do Reino Unido e reconhecido pela Organização Internacional do Trabalho, o HSE-IT mapeia seis fatores de risco psicossocial com apenas 35 perguntas. É o instrumento ideal para um rastreio ágil antes do diagnóstico aprofundado com o COPSOQ III, ou para monitoramento periódico entre ciclos completos.

Na CVAT Brasil, entregamos o HSE-IT com benchmarks do mercado nacional, análise por segmento e um relatório executivo alinhado às exigências da NR-01 — pronto para compor o PGR da sua empresa.

O que o HSE-IT avalia

Cada dimensão corresponde a um conjunto de perguntas validadas e tem benchmarks de referência para comparação setorial.

Demandas

Carga de trabalho, pressão de tempo, ritmo, exigências emocionais e conflitos entre vida pessoal e profissional.

Controle

Autonomia para decidir como realizar o trabalho, flexibilidade de horários e possibilidade de desenvolver habilidades.

Suporte da liderança

Encorajamento, recursos disponíveis, retorno construtivo e suporte emocional oferecido pelos gestores.

Suporte dos colegas

Colaboração, ajuda mútua e encorajamento entre pares — fator crítico de resiliência organizacional.

Relacionamentos

Exposição a comportamentos inaceitáveis: assédio moral, bullying e conflitos interpessoais no ambiente de trabalho.

Clareza do papel

Compreensão das responsabilidades, metas e expectativas — e a ausência de conflitos de papel dentro da função.

Do envio ao relatório em 3 semanas

1

Briefing e configuração

Entendemos o contexto da empresa, configuramos os segmentos e geramos o link de acesso em até 24h.

2

Coleta online

Colaboradores respondem pelo celular em menos de 10 minutos, com anonimato garantido. Período de coleta: 2 semanas.

3

Análise e benchmarking

Comparamos os resultados com benchmarks do mercado brasileiro e identificamos os fatores de risco prioritários.

4

Relatório e próximos passos

Relatório executivo + recomendações de ação. Se necessário, indicamos o aprofundamento com o diagnóstico CVAT completo.

HSE-IT ou CVAT completo?

As duas ferramentas se complementam — use o HSE-IT para rastrear e o CVAT para diagnosticar em profundidade.

HSE-IT
Rastreio rápido
CVAT
Diagnóstico completo
Critério
HSE-IT
CVAT
Nº de questões
35
87 (modular)
Tempo de resposta
<10 min
15–20 min
Dimensões avaliadas
6
21+
Benchmarks setoriais
Segmentação por área
Mapa de calor de risco
Saúde mental individual
Plano de ação integrado

O que as empresas relatam após o HSE-IT

93% das empresas identificaram pelo menos 1 risco crítico não mapeado
+62% de taxa de resposta média (vs. 38% de pesquisas tradicionais)
3 sem. prazo médio do diagnóstico ao relatório final
NR-01 relatório aceito como evidência para o PGR

Depoimento de cliente

Aplicamos o HSE-IT em nossa indústria com 240 colaboradores em menos de 3 semanas. O relatório apontou exatamente onde estavam os gargalos de liderança e nos deu argumentos concretos para a diretoria investir em capacitação de gestores — algo que tentávamos aprovar há dois anos.

FL
Fernanda Lima
Gerente de RH · Indústria MetalTec (240 colaboradores)

Dúvidas sobre o HSE-IT

O HSE-IT é reconhecido pela legislação brasileira?

Sim. A NR-01 atualizada (Portaria MTE 1419/2024) não exige um instrumento específico — exige que o método seja científico e validado. O HSE-IT cumpre ambos os requisitos e seu relatório é aceito como evidência para o PGR. Para máxima robustez jurídica, recomendamos combiná-lo com o diagnóstico CVAT completo.

O HSE-IT substitui o diagnóstico CVAT completo?

Para muitas empresas, o HSE-IT é suficiente como primeiro passo — especialmente para quem nunca fez um diagnóstico formal. Para organizações que precisam de maior profundidade (análise de burnout individual, segurança psicológica, assédio, entre outros), o CVAT completo é o caminho complementar natural.

Qual é o tamanho mínimo de empresa para aplicar o HSE-IT?

A partir de 20 colaboradores já é possível obter resultados estatisticamente relevantes com o HSE-IT. Para empresas menores, adaptamos a análise e trabalhamos com interpretação qualitativa combinada ao dado quantitativo.

Com que frequência devo aplicar o HSE-IT?

Recomendamos pelo menos uma aplicação anual, podendo ser semestral em empresas de maior risco ou em processos de transformação cultural. O HSE-IT é ideal para monitoramento entre ciclos completos do CVAT, permitindo acompanhar a evolução dos indicadores com baixo esforço operacional.

Saiba em 3 semanas onde estão os riscos da sua empresa

Aplique o HSE-IT com suporte especializado e saia com um relatório pronto para o PGR.